40代の派遣でよくある失敗とは?後悔しない派遣会社の選び方も解説

派遣-悩む女性 40代の派遣

「40代だし派遣で失敗したくない…」
「転職で上手くいかなかったけど、派遣とバイトならどっちがいいんだろう」

などなど、40代のなかには派遣での失敗について懸念される声が多いです。

40代となると20代・30代と違って、「年齢」がどうしてもネックになってしまい、思うように働けないケースも多いんですよね…。

派遣で働くうえでの失敗が気になって、なかなか働きだせないこともあることでしょう。

ですが何もしないのはマズいです。何か行動に起こさないと、いつまでたっても前に進めません。

今回はそんな悩める40代の方に向けて、40代の派遣でよくある失敗を中心に解説していきます。

記事の最後には40代にオススメの派遣会社もご紹介します!ぜひ最後までお読みください。

40代の派遣でよくある失敗とは…?

派遣-考える女性

では40代の派遣でよくある失敗として、どんなものがあるか見ていきましょう。具体的には以下の通りです。

  1. なかなか仕事が決まらない…
  2. 「使えない」認定をされる…
  3. 派遣切りを受ける…

失敗①なかなか仕事が決まらない…

派遣会社側ではやはり年齢面が気になってしまい、なかなか就業できない方が多いです。

また派遣会社には競合が多いため、負けないよう若く優秀な人材を送りたいと考えるところも多いんです。

派遣先が求める人材を送るためにも、40代の方より若い方が採用されやすくなる傾向にあります。

さらに派遣先でも、40代の派遣社員に対するマイナスイメージがつきまとっているため、その点も難しいところです。

この時何か対策ができれば良いのですが、何もせずただ嘆いている方も散見されます。

ですがそれでは一向に採用されないままのため、派遣先・派遣会社の担当から「採用したい」「採用させたい」と思わせるにはどうすればいいか、考えないといけませんね。

詳細は以下の記事もご覧ください。

40代からの派遣は厳しい?派遣で決まらない原因・対策は?
「40代の派遣って厳しいのかな…」 「なかなか採用が決まらない…」 「30代の時はもっと求人を紹介してもらえたんだけどな…」 などなど、40代から派遣を始めようとしても、状況が厳しくてなかなか思うようにいかない方も多いです。 ...

失敗②「使えない」認定をされる…

先ほど軽く触れたように、派遣先では派遣社員に対して「使えない」というマイナスイメージを持たれる方も多いです。

ではどんな派遣社員が「使えない」と見られるのか、具体的には以下の通りです。

  • 当たり前の礼儀・マナーに欠ける
  • 依頼された仕事をこなせない
  • 業務がスキルに見合ってない
  • 遅刻や欠勤が多い
  • プライドが高くてミスを人のせいにする
  • 注意や指摘をするとふてくされる
  • 仕事の覚えが悪い

人として当然の部分もありますが、ビジネスマンとしての適不適な部分が目立ちますね。

一度「使えない」認定を喰らってしまうと、職場に居づらくなりますし最悪の場合「クビ」になる可能性も考えられます。

「使えない」認定を受けてしまうとなかなか払拭できないため、

使えない派遣社員ってどんな人?仕事できないならクビかも
この前社内のうわさで「派遣社員の〇〇さんって使えないわよね」って言葉が聞こえたのよね…。私のことじゃないけど。 言いにくい話ですが残念ながら「使えない派遣社員」はいます…。ただ、...

失敗③派遣切りを受ける…

40代以降の方が派遣切りを受けるケースも多く、路頭に迷われる方も目立ちます。

最近ではコロナ禍の影響で40代派遣社員への派遣切りも加速しており、雇用機会が失われる状況です。

多くの企業では追加で人材を雇う余裕が無いため、将来性が無い方や戦力にならなそうな人は厳しいですね…。

派遣切りってなに!?知っとかないと損する!派遣切りの対処法!
この記事では、派遣切りというものがどういうものなのかから、その対処法、企業側から派遣切りをするときのリスクまでご紹介しています。ぜひご一読ください。

派遣とアルバイト・パートならばどれがイイの?

派遣-豊田通商,女性,はてな

「派遣で失敗したくないしアルバイトがいいのかな…」
「転職で失敗したから派遣かパートで迷う…」

などなど、派遣社員以外の雇用形態が気になってる方もいますよね。

特に派遣とアルバイト・パートで迷っている方が目立ち、両者のメリット・デメリットが気になる方も多いです。

派遣、アルバイトの両者を比較した時の、具体的なメリット・デメリットを見ていきましょう。

派遣アルバイト
時給
(関東の場合)
1,600円ほど1,000円ほど
雇用形態各企業と直接雇用の契約を結び、給料もその企業が支払う派遣会社が雇用主で給料は派遣会社が支払う
雇用期間同一の職場で働け得るのは最長3年期間は決まっていない
福利厚生大手派遣会社だと特に充実している充実していないことが多い

両者を比べたとき、やはり派遣は時給の高さが魅力で、業務未経験でも1,500円以上、経験者でも1,600円以上の求人が多いです。

ただシフトの自由度でいうとアルバイト・パートのほうが高く、柔軟な対応ができます。

時給の高さなら派遣、シフトの柔軟性ならアルバイト・パートくらいで見ておきましょう。

両者を比較して、どちらがご自身のライフスタイルに合っているか、考えてみてくださいね!

失敗・後悔しない派遣会社の選び方を解説!

派遣-女性派遣社員が人差し指を指している

ここまでお読みになった方のなかには、「派遣会社に登録してみようかな…」と心が揺らいでいる方もいますよね。

そんな方に向けて、どうすれば派遣会社選びで失敗しないか、具体的な選び方を解説していきます。

求人数が多い

40代となると派遣会社からの紹介求人数がグッと減り、納得のいく求人が見つからず失敗するケースも目立ちます。

その点をケアするため、初めから十分な求人数を抱えている派遣会社を選びましょう。

求人が多ければその分比較検討できますし、より理想の働き方に近づきやすくなります。

中高年向けの求人が多いサービスを使う

派遣会社によっては中高年向けの求人に強いサービスもあるため、その点も押さえておきたいところ。

「中高年活躍中」「40代活躍中」など、サイト内での求人検索で選べる項目があるんです。

全体の求人数が多いことに加えて、「40代の方がしっかり働ける求人」を見つけやすいのかもポイントですね。

スキルアップ制度が充実している

40代から働く方の多くは、スキルや職歴、ビジネスマナーに自信がない方も目立ちます。

ですが改善されないままでは「使えない社員」として見られるかもしれませんし、派遣切りの対象になるかもしれません。

就業してからキャリアアップするためにも、スキルアップ制度の整った派遣会社を選ぶのも得策ですよ。

なおここでいうスキルアップ制度とは、研修、提携スクール、オンライン講座、資格取得支援制度などが用意されていることを指します。

優良派遣事業者認定を獲得している

派遣-制度告知型の優良派遣事業者認定
(引用元ページ:優良派遣事業者認定制度

優良派遣事業者認定とは、法令遵守、派遣社員のキャリア形成支援、より良い労働環境の確保など、さまざまな観点で派遣社員と派遣先企業の双方に安心できるサービスを提供できているかを示すものです。

運営委託団体が厚生労働省から委託を受け、厳正な審査をクリアしたら認定を受け取れる仕組みになっています。

派遣会社が何万社もあるなかで2021年1月現在で170社程度しか取得していないため、選ばれた派遣会社はかなり優良なサービスを提供してくれると考えられます。

優良派遣事業者とは?認定派遣会社を一覧で一挙紹介【最新版】
派遣会社のサイトで「弊社は優良派遣事業者に認定されています」的なことが書かれてたんだけど、あれって何? 一定の基準を満たした派遣会社に与えられる認定のことで、派遣会社の安...

40代でおすすめの優良派遣会社3選をご紹介!

派遣-指をさしている女性

先ほどの失敗・後悔しない派遣会社の選び方をもとに、40代向けの優良派遣会社をご紹介していきます。

派遣会社の選定にあたって、具体的な指標は以下の通りです。

  • 求人数が多い
  • 40代・中高年向けの求人が多い
  • 全国47都道府県で求人掲載している
  • 優良派遣事業者認定を獲得している
  • スキルアップ制度が充実している

上記5点をもとに、以下3社をおすすめします。

派遣会社名求人数求人の
掲載地域
スタッフサービススタッフサービス全求人:約83,000件
中高年活躍中:約35,000件
全国47都道府県
テンプスタッフテンプスタッフ全求人:約20,000件
40代活躍中:約140件
全国47都道府県
マンパワーマンパワー全求人:約19,000件
40代活躍中:約12,000件
全国47都道府県

各派遣会社の口コミ・評判も用意しましたので、あわせてチェックしてみてくださいね!

①スタッフサービス

派遣-スタッフサービスのアイキャッチ画像
<スタッフサービスのおすすめポイント>

  • 求人数が圧倒的に多い!
  • 40代向けの求人に強い!
  • 全国から求人を探せる!
運営会社株式会社スタッフサービス・ホールディングス
求人数全求人:約83,000件
中高年活躍中:約35,000件
優良派遣事業者認定あり
求人掲載エリア全国47都道府県

スタッフサービスは派遣会社のなかでも求人数が多く、約83,000件もの求人を取り揃えています。

40代、中高年向けの求人も35,000件近くあるため、派遣会社に求人数を求めるならまずスタッフサービスがおすすめです。

求人は全国47都道府県に用意しているため、お住まいの地域に求人がないケースはほぼありません。

現在40代の方で、どのサービスを使おうか迷ったときはまず、スタッフサービスを使ってみてくださいね。

何十年も登録していますが、何十年前に一度働いたキリ、紹介もありませんし、エントリーしても採用になりません。

登録するだけ無駄かもしれません。
見下してますから。

(引用元ページ:スタッフサービス 大阪オフィス

営業が使えない奴が多すぎる。
特に女は企業のオヤジ受けの為なのか、ギャルみたいな見た目の使えない営業ばかり。
わたしの担当の営業は最悪で、当時は結婚していなかった私に対して、
結婚してないんですね~じゃあこのキャリアじゃ文句言わずにブラックでも長くいた方がいいですよと捨て台詞を吐かれた。(残念ながらその後すぐにお付き合いしていた彼と結婚しましたが♪)
また、派遣スタッフの意見を企業に対して伝え方が下手なのか、営業が空気を読めないことを伝えてしまい派遣先との信頼関係が上手くいかなくなった。
コンプライアンスもクソもないですね。
また、営業がコロコロと変わりすぎ。2年在職していた間に担当営業が3回変わりました。どんだけ?

(引用元ページ:(株)スタッフサービス・ホールディングス

スタッフサービスのサービス特徴・口コミ評判はこちら▶︎▶︎▶︎

②テンプスタッフ

テンプスタッフ-アイキャッチ

<テンプスタッフのおすすめポイント>

  • 女性に優しい派遣会社として好評!
  • 良い口コミが多い!
  • 高時給求人も多数掲載!
運営会社パーソルテンプスタッフ株式会社
求人数全求人:約20,000件
40代活躍中:約140件
優良派遣事業者認定あり
求人掲載エリア全国47都道府県

テンプスタッフも40代向けの派遣会社で、特に女性の方におすすめしたいサービスです。

実際テンプスタッフは「女性に優しい」として有名で、在籍社員の半分以上が女性のため、女性ならではのサポート・フォロー・気遣いをしてくれるとの声が寄せられています。

高時給な求人も満載で、「在宅勤務で時給2,300円」「事務サポートで時給1,900円」など、高待遇なのも嬉しいポイント。

スキルアップコンテンツの充実さもポイントで、派遣会社のなかでオリジナル講座数No.1を獲得した実績もありますよ。

テンプスタッフは良い派遣会社です。

テンプスタッフに登録する前は、リクルート、パソナ、アデコ、リソシア、キャレオ等軒並み登録しましたが、エントリーしても選考で落とされてしまい、面接までには至りませんでした。

テンプスタッフに登録した1週間後にはジョブチェキでエントリーした訳でもなくテンプ側から仕事の紹介があり、その1週間後に職場訪問・面接があり、その1週間後には就業していました。

就業してもう1年になります。大手金融会社の本社にて内勤です。

時給も登録した派遣会社の中で最高です。

営業・コーディネーターさんのフォローも良いです。

(引用元ページ:Yahoo!知恵袋

テンプスタッフ以外の派遣会社にも登録をしていましたが、ここが最も丁寧な対応をしてくれましたと思います。
人間関係に疲れちゃって以前働いていた職場を退職し、その後長いこと働かずになんとなく過ごしていた。

でも何もしないでいるのはまずいと思い、思い切って派遣会社に登録することにしました。
テンプスタッフの私の担当の方は現状を理解してくれて、私の希望条件をすごく尊重してくれたので嬉しかったです。
ちなみにWEBで派遣登録したのですが、パパッと進んで簡単に済みました。
WEB登録後は希望条件に合った事務職の職場を紹介してくれたので、不安材料もなく無事に働き始めることができました。
現在の職場は福利厚生が充実したところなので、すごく安心です。
テンプスタッフの方はどんなに細かな条件にも寛容に対応してくれるので、いいとこに登録したなと思いました。

(引用元ページ:独自アンケート)

利用した側の話になりますがテンプは2度と使いません
経理データの入力を依頼していたのですが
あまりに態度が悪いので当人に言わずにテンプに交代を申し出たら
最後の日に経理データをめちゃくちゃにしていきました
当然テンプに報告しましたがデータを直す人間を送ってくるわけでもなく
請求書だけは送ってきましたよ
テンプのスタッフなど信用しない方がいいですよ

(引用元ページ:Yahoo!知恵袋

派遣会社には何度かエントリーして働いたことがあるのですが、残念ながらテンプスタッフはスタッフの態度が横柄なもんで、いい会社とは言えたものじゃなかったです。

担当スタッフの話す内容がちんぷんかんぷんでらちが明かないので、他の大手派遣会社に乗り換えました。

皆さんも派遣会社を選ぶ際は注意してください。大手だからと言っていい思いができるとは限りませんよ。

ちなみに私が見る限りでは時給が他社よりも比較的低く、無理にテンプスタッフで働くほどでもないなと実感しましたね。

(引用元ページ:独自アンケート)

テンプスタッフのサービス特徴・口コミ評判はこちら▶︎▶︎▶︎

③マンパワー

マンパワー-アイキャッチ

<マンパワーのおすすめポイント>

  • 満足度調査で8項目1位を獲得!
  • 福利厚生が充実!
  • 安心サポート体制が好評!
運営会社マンパワーグループ株式会社
求人数全求人:約19,000件
40代活躍中:約12,000件
優良派遣事業者認定あり
求人掲載エリア全国47都道府県

マンパワーは満足度調査で8項目1位を獲得した実績があり、担当者についてはかなり好評。

仕事紹介までのスピード、担当者とのコミュニケーション、派遣登録時の対応などの項目で高い評価を得ているんです。

福利厚生が充実しているのも魅力で、独自のクラブオフサービス、災害時の安否確認体制、豊富な提携施設などを取り揃えています。

また担当者が親身かつ丁寧なサポートをしてくれるため、派遣が初めての方でも安心して利用できますよ。

前職がブラックだったので、辞めてすぐにマンパワーに登録しました。

介護系はあまり募集求人がないかなーと思いましたが、思いのほか多くて助かりました。
スタッフサービスにも派遣登録しましたが、福利厚生で比較してマンパワーを選びました。

職場はアットホームな感じで悪くないと思います。

いずれは他の派遣会社で登録して働いてみたい気持ちもありますが、しばらくはマンパワーの求人で働く予定です。

(引用元ページ:独自アンケート)

未経験で派遣を始めたので最初はかなり不安でした。

でもスキルアップのためのサービスが充実していたので、スキル面で困ったことはなかったです。

パソコンでの作業があまり得意ではなかったのですが、OAスキルの講習でそのあたりは万全でした。

担当スタッフもは優しい方で就業までスムーズだったのですが、肝心の派遣先が「ひょっとしてブラックかな?」と思わせられる点があったので少し気がかりです。

(引用元ページ:独自アンケート)

私自身のスキル不足もあるかもしれませんが、新しいお仕事の案件が少ないかなと思いました。

社員の出入りが激しい募集求人が定期的に出ていて、それをぐるぐるとまわしているのでは?

(引用元ページ:独自アンケート)

マンパワーのサービス特徴・口コミ評判はこちら▶︎▶︎▶︎

まとめ~40代で派遣社員として働く上での失敗点を押さえておこう~

今回は40代から派遣社員として働くときの失敗について、詳しく解説してきました。

仕事がなかなか決まらない、「使えない」認定をされる、派遣切りを受けるなど現実が厳しいのが実情ですが、そこからどう考えていくかがポイントです。

何も対策・改善をしなければ前進できないため、まずは小さなことでも良いためアクションに移しましょう。

また、もし派遣会社に登録する際は、スタッフサービステンプスタッフマンパワーから選ぶのをおすすめします。

もし3社のうちで選ぶのに困ったら、まずはスタッフサービスから使ってみてくださいね!

おすすめ就職支援サービス!
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ハタラクティブ-アイキャッチ画像
  • 20代既卒・フリーター・第二新卒の求人に強い!
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