マンパワーは評判悪い!?口コミ36件とサービス特徴を徹底解説!

マンパワー-アイキャッチ画像 マンパワー

「マンパワーの評判は悪いって聞いたんだけど…」
「マンパワーって本当に使うべきサービスなのかな…」

派遣会社のサービスを使う前に、利用者の評判・口コミを見ておきたいですよね。

なかでもマンパワーは老舗の優良派遣会社として有名ですが、本当に使えるのか気になるところ。

そんなマンパワーの良い評判では「対応が丁寧だった」「他の派遣会社より応対が良かった」との声が見受けられ、悪い評判では「重要な連絡が来ない」「担当者の話が出た」との声が散見されました。

評判を見る限りでは「マンパワーは担当者について好評だが、対応力にはムラがあるサービス」といえます。

この記事では36件の評判・口コミを見て、マンパワーを本当に使うべきかを見ていきます!

<今回の記事でわかること>

  • マンパワーの良い評判・悪い評判
  • マンパワーの評判からわかるトラブル事例と対処法
  • マンパワーを使うメリット・デメリット
  • マンパワーでの登録方法
  • マンパワーに関するよくある質問

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  1. マンパワーの評判・口コミを紹介!【全36件】
    1. マンパワーの良い評判・口コミ24件
      1. 対応・サポートに関する良い評判
      2. 求人に関する良い評判
      3. その他の良い評判
    2. マンパワーの悪い評判・口コミ12件
      1. 対応・サポートに関する悪い評判
      2. 求人に関する悪い評判
      3. その他の悪い評判
  2. マンパワーの悪い評判から分かるトラブル事例と対処法3つ
    1. ①担当者の質が悪い時は他の人に代わってもらおう
    2. ②希望する求人が見つからない時は条件を緩めよう
    3. ③ブラックの派遣先は見極めよう
  3. マンパワーを使う10のメリットを解説!【他社サービスと徹底比較】
    1. ①業界トップクラスの派遣求人数!
    2. ②担当者が就業を徹底サポート!
    3. ③オフィス・事務職の派遣求人に強い!
    4. ④求人情報にはない情報も教えてくれる!
    5. ⑤福利厚生で快適に働ける!
    6. ⑥キャリアアップサポートの充実!
    7. ⑦大手企業の求人も多数掲載!
    8. ⑧日本全国の支店でサポートを受けられる!
    9. ⑨優良派遣事業者認定を獲得!
    10. ⑩プライバシーマーク個人情報は安全!
  4. マンパワーを使うデメリット3つを解説
    1. ①担当者からの連絡がしつこいかもしれない…
    2. ②担当者の対応力には差がある…
    3. ③求人票では職場の雰囲気が分かりにくい…
  5. マンパワーを使って就業するまで【流れを解説】
    1. ①マイページの作成・登録(無料)
    2. ②電話登録or来社登録
    3. ③求人を紹介してもらう
    4. ④職場見学
    5. ⑤お仕事スタート!
  6. 【結論】~マンパワーは使うべき?~
  7. 【補足】マンパワーについてのよくある質問
    1. ①複数のお仕事に応募できますか?
    2. ②日払い・週払い制度はありますか?
    3. ③マイページにログインできないのですが…
    4. ④給料日と締め日を教えてください
    5. ⑤来社登録ではどんな服装で臨めばいいですか?
  8. マンパワーに関する最新情報【更新:2021年1月25日】
    1. 新型コロナウイルス感染拡大に伴う対応を公開
    2. コロナ禍では「電話登録会」での登録を推奨

マンパワーの評判・口コミを紹介!【全36件】

さっそくマンパワーの評判を見ていきましょう。

良い評判・悪い評判の両方を見ていきますので、本当にご自身が使うべきサービスかどうかの判断材料にしてくださいね。

マンパワーの良い評判・口コミ24件

マンパワーの良い評判・口コミは以下の通りです。今回は担当者の対応・サポート、求人をメインにご紹介します。

対応・サポートに関する良い評判

派遣会社によって対応が全然違う。
スタッフサービスはエントリーしてもうんともすんとも言ってくれない。。アデコは社内選考落ちたよとかマイページでわかる。マンパワーは熱心にお電話くれる。アラフォーになると小さな派遣会社じゃないと選考落ちるんだな。経歴によるけど。

(引用元ページ:Twitter

なるたけ大手の派遣会社がシステムしっかりしてて、職業適性テストとかも受けさせてくれます。実際に登録して就業したなかでは、マンパワーとリクルートスタッフィングがサポート手厚くて感じ良かった。たぶん若いうちに派遣で働くと、正社員が遠のきます…。

(引用元ページ:Twitter

やっぱり今も評判いいんですね>マンパ

どうしても子供が欲しくなって、不妊治療と両立させるために
正社員を退職してスタッフとして数年前に働いていました。
ところが稼動開始から1ヶ月半で妊娠発覚!!しかし同時に切迫早産に。
長期ってことで契約していたので、本当に申し訳なかったのですが
営業さんは嫌な顔せずに対応してくださって今でも感謝してます。
仕事を再開するならぜひマンパで恩返ししたいなぁ。

(引用元ページ:2ch

担当のスタッフさんの親身に対応してくれて嬉しかったです。

私は2児の母で、そのスタッフさんも同じように母親という立場という事もあり、子持ちでも働きやすい職場を紹介してくれました。
派遣先も女性が多いところだったので、女性に対する理解が行き届いているところでした。
おかげで育休が取りやすくて助かりました。

(引用元ページ:独自アンケート)

初めて利用させていただた時に、こちらのスキルと希望をしっかりと聞いていただいてから転職先を提案してくれるので安心感がありました。
最初に来た担当者からのメールに「年齢的に少し厳しいとは思いますが一緒に少しでも良い転職先を探しましょう」との一文があり、他の転職エージェントの事務的で耳障りの良い言葉だけではなく、こちらの条件をちゃんと確認して親身になってくれているなと感じたの覚えています。
また、一部の転職エージェントやサイトでは初回こそ多数の提案をしてくれますが、2回目以降はほとんど提案されなかったり、見当違いの案件を提案されたりと期待を裏切るような経験をしたこともありましたがマンパワーさんはそんな事がなかったと記憶しています。
残念ながらこの時は成約に至りませんでしたが、最後まで色々と提案していただけたのはとてもありがたく感じています。
欲を言えばキリはありませんが、成約に至らなかった場合にどこが先方の不満点だったのかを詳しく教えていただけると次の応募の際に役に立つのかな?とは思いました。
おそらくコンプライアンスや契約上、選考結果を明かせないのだろうとは思いますが、今後、こういった部分を改善してもらえるのなら転職する側としては、とても信頼感が上がる気がしました。

(引用元ページ:独自アンケート)

事務職やエンジニア、介護スタッフの求人が多いですが、稀に美術館スタッフなど珍しい求人も見かけます。
何故この求人が出されたのか、どのような雇用条件になっているのかなど自分を担当してくれた方は、
派遣先の情報をきちんと教えてくれました。
分からない箇所は分からないとはっきり言ってくれるのもよかったです。
その上で、こちらの要望や条件を丁寧に汲み取ってくれ、相談に乗ってくれます。
今まで利用した派遣・人材紹介サービスのなかでは比較的好印象です。

(引用元ページ:独自アンケート)

以前転職を考えた際に登録をしました。登録時から転職の紹介まで、スタッフの方はずっと親身になって相談に乗ってくれました。案件も豊富で自分のスキルにあった好条件なものや、大手企業の案件などを随時紹介してくださり、実際に一般募集であれば書類審査で落ちそうな人気の大企業の面接の機会ももらうことができました。結局個人的な理由により転職には至りませんでしたが、また今後機会があるようなら真っ先に相談したいと思っています。

(引用元ページ:独自アンケート)

23 マンパワーは電話の応対が丁寧だった。

私も他の派遣会社に比べてそう思いました!赤坂見付支店に登録の問い合わせしましたが、とても感じよく応対してくれました。

(引用元ページ:2ch

昨日マンパ(渋谷)に登録に行ってきたよ。
ここ2週間で、テンプ・パソナ・中小2社にも登録したけど、
マンパが一番応対よかったような気がする。
(登録担当の体制・マニュアルがしっかりしてるだけかな?)

(引用元ページ:2ch

マンパワーでは担当者の対応力に好評の声が多く寄せられており、「電話対応が丁寧だった」「他の派遣会社より応対が良かった」「親身に対応してくれた」なんてコメントが見受けられました。

担当者の質はご自身の就業成功に大きく関わってくるのですが、これら評判を見る限りではその心配もいりませんね。

求人に関する良い評判

でもマンパワーはがんばってくれたな〜経験者じゃないとだめな案件に私は未経験だったけど適性が絶対あるからって無理くり紹介してくれて、そこが条件もいいしまあ名前も知らない人いないぐらいの会社だったのもあって貧困ラインを抜ける機会になった。そこも業績不振で派遣全員雇い止めになりましたが

(引用元ページ:Twitter

そうなんです。。あまりにもスキル不足だったのか、お返事が。。今までトントン拍子だったのでもうダメだ、、と絶望しています(>_<)そしてどんどん紹介がくるマンパワーさん。結果でなければ次々!なタイプの派遣会社なのでしょうか このスタンス嫌いではないです 笑

(引用元ページ:Twitter

派遣エンジニア目指してる方へ

マンパワーグループも登録してみてください。自分はそこで現場決まりました。
案件数自体は、パーソルテクノロジースタッフやITスタッフィング比べ少ないです。

ただ、『経験浅OK』、『未経験だけどプログラミング学習済み』くらいで開発案件があったりします🤓

(引用元ページ:Twitter

派遣業で働く人は、労働者全体の2.5%、150万人。
契約・期間社員は6%、400万人。

マンパワー、テンプスタッフは事務職の求人が多い。ウェブの感じも女性中心。
ランスタッドや日研、テクノサービスなどは製造業に強いが、希望と違う求人を紹介されることも多い。

(引用元ページ:Twitter

WDB→5年放置した後、6年放置。まだマイページはあった
テンプ→登録後5年くらい放置
マンパワー→15年以上前(時期不明)に登録しただけ。稼働してない。でも機械的な求人メールくれる。
RDサポート→2年くらい放置

放置しても仕事したくなったらこちらから連絡すれば紹介してくれるよ

(引用元ページ:Twitter

マンパワーさんどんどん仕事紹介してくれる
寧ろ何か必死ですか?って思うくらい…。
でも顔合わせで駄目になってしまう…ごめんなさい…
期待に応じたいのになぁ

(引用元ページ:2ch

担当者の方は良い方と悪い方が混在している印象ですが、他の転職サイトに比べて時給などの労働条件が良い案件が多かったので良いと思いました。また、求人自体の数も多いのでとにかく数を求めているといった方には合っているかなと思います。

(引用元ページ:独自アンケート)

前職がブラックだったので、辞めてすぐにマンパワーに登録しました。

介護系はあまり募集求人がないかなーと思いましたが、思いのほか多くて助かりました。
スタッフサービスにも派遣登録しましたが、福利厚生で比較してマンパワーを選びました。

職場はアットホームな感じで悪くないと思います。

いずれは他の派遣会社で登録して働いてみたい気持ちもありますが、しばらくはマンパワーの求人で働く予定です。

(引用元ページ:独自アンケート)

未経験から始められる仕事が多く掲載されていたので、手に職のない私でもいいお仕事を見つけることができました。
勤務時間の融通がきくお仕事を探していたのですが、マンパワーではそのような職が多く掲載されているように感じました。
親身になって一緒に探してくれるスタッフの方でとても心強かったです。
女性スタッフとの無料のカウンセリングも受けることができて、仕事への意欲がわいてきました。
無事に新しい仕事を見つける事ができてよかったです
(引用元ページ:独自アンケート)

大手の派遣会社と比べ時給が高いという話を聞き登録しました。登録は簡単にすることができました。登録後は自分の気になった求人を気軽に探すことができます。求人は少し偏っている感じでしたが、自分の希望する職種は比較的多くて条件も合ったのですぐに見つかりました。時期によって希望はまちまちですがその人にあったエリアや希望する勤務時間の業種や業界で働けるので、希望の求人はすぐに見つかると思います。早く就職したい人にはお勧めです。

(引用元ページ:独自アンケート)

マンパワーの求人については「求人を次々と紹介してくれる」「求人数が思いのほか多い」などと、求人数の豊富さと求人紹介数について好評の声が上がっていました。

マンパワーは大手派遣会社のなかでも求人数が多い方で、業界のトップクラスの数を誇っています。

充実している分、より理想の求人に出会いやすくなるのは嬉しいポイントですね。

その他の良い評判

派遣会社でWEB登録だけで仕事紹介までできるところはぜったいおさえておくべき。登録会場に行かなくてもいいのはラクだし交通費も浮くし。個人的にはキャスティングロードとリクルートスタッフィングがおすすめ。マンパワーも悪くないけどWEBの使い勝手はイマイチかな。どれもホワイトであるのはたしか

(引用元ページ:Twitter

派遣なんて即戦力が売りなんだからスキルチェックするのなんて当然。
大手五社の中でマンパワーは1番スキルチェックに力を入れていると思う。

(引用元ページ:2ch

未経験で派遣を始めたので最初はかなり不安でした。

でもスキルアップのためのサービスが充実していたので、スキル面で困ったことはなかったです。

パソコンでの作業があまり得意ではなかったのですが、OAスキルの講習でそのあたりは万全でした。

担当スタッフもは優しい方で就業までスムーズだったのですが、肝心の派遣先が「ひょっとしてブラックかな?」と思わせられる点があったので少し気がかりです。

(引用元ページ:独自アンケート)

登録はネットで簡単です。マイページが出来たらさっそく求人探しが出来ます。職種や地域などの条件を絞って探したり、かなり使いやすいように出来てて便利です。オフィスやIT系もあり、どんな形態で働きたいのか?というのでも探せます。私が希望するIT系は思ったよりも求人は多くはありませんでしたが、こればっかりはやはり運やタイミングもあるので、根気よく探せたらいい案件に出会えると思います。焦って探すのではなく、余裕を持って探すのがいいと思いました。

(引用元ページ:独自アンケート)

十数年前ぶりにマイページの登録内容を更新して、このサイトを利用しました。登録した条件にマッチした求人情報を一覧し、気になるものを保存しておいて後でよく考えることもできます。1件応募したところ、翌日には担当者から電話があり、選考に進みました。営業担当もアシスタントも大変良く対応して下さり、順調に応募先企業との面談に進むことができました。残念ながら、その後先方から3週間以上も採否の連絡がなく、最終的には他の派遣会社から紹介された仕事に就くことになりました。しかし、その間も担当者からは「こちらでも再三先方に連絡を入れているのですが」と、定期的に電話やメールで連絡があり、応募キャンセルの申し出をした際には「うまく取りまとめることができる申し訳ありませんでした」とお詫びを頂きました。応募先企業とのご縁はありませんでしたが、サイトや、応募後の対応には満足しています。

(引用元ページ:独自アンケート)

その他には「Web登録ができる」「大手の中でもスキルチェックに力を入れている」なんて声も上がっていました。

登録会に参加するのが面倒…とお思いの方からすれば、Web登録でサクッと登録が済むのは嬉しいですよね。

マンパワーの悪い評判・口コミ12件

次に、マンパワーの悪い評判・口コミをご紹介します。

対応・サポートに関する悪い評判

マンパワーグループって、本当対応悪くてカスばっかりだなぁと思う。思い出すだけでストレスMAXで二度と関わりたく無いのに、登録抹消に応じない件。#派遣会社

(引用元ページ:Twitter

拡散希望⚠️マンパワーグループ 本当に最悪 ヌタって男性担当に嘘つかれました。エントリーが通ったから他の派遣会社の仕事は断れと言っときながら、再度電話確認したら社内選考中と発覚し騙されるまさした。ホント人の人生なんだと思ってるの?この会社絶対に使わない方がいいです。

(引用元ページ:Twitter

マンパワー(派遣会社)、もの凄く鬱陶しい。
数年前、気になる求人があったので問い合わせの電話を何度もかけたのに誰も出ず、折り返しも無し。それなのに今更しつこく仕事の斡旋の電話をかけてくる。

(引用元ページ:Twitter

マンパワーグループ最悪。仕事が紹介できる場合のみ連絡すると仕事応募後のメールにあり、その後電話で連絡があったから仕事を紹介してもらえるかと思ったら、社内選考したあげくに落としやがった。しかも社内選考の期間を延長して待たせたあげく、だ。結果連絡してくる時間も遅いし、ひどすぎる。

(引用元ページ:Twitter

なんだろ、マンパワーって不採用のとき連絡してこないよな。
こっちはだめなら次に行く用意が必要なのに、なに躊躇してんのかな。
ええ迷惑だ。

(引用元ページ:2ch

初めて登録したのがこの会社でしたが、
担当者が話下手で誠意が感じられないのでやめてしまいました。
経歴と希望をはなから聞く気がなかったんだなと
感じてしまうような仕事紹介の仕方だったので・・・
コールセンターを紹介された時点で帰ろうかと思いました。

結局同時進行だった他社の希望職がすんなり決まったので、
あれはなんだったんだろうと未だに思います。
マンパワーは自社で押さえている仕事が少ないのでしょうかね。

(引用元ページ:2ch

派遣先からの契約期間終了となったので、次の派遣先の紹介をお願いしましたが、担当者からはまったくなんの提案もなく、継続して就業させようという意思が全く感じられませんでした。面談でも、早い段階から就業後のことを相談していましたが、その時はとても安易に次のお仕事はすぐ決まると思います等と安請け合いのような対応でそこからすでに不信感をもっていましたが、ここまで全く対応してもらえないとは思いませんでした。最終的な手続きについてもなかなか回答を得られず、結局他社からの紹介で次のお仕事が決まりました。自社のスタッフへの対応の仕方がとても冷たく感じました。就業中のフォローもほとんどなく、がっかりしました。

(引用元ページ:独自アンケート)

担当者について好評の声も多く上がっていましたが、その反面で不評の声も見受けられました。

具体的には「担当者に嘘をつかれた」「採用の結果連絡が遅い」「担当者と話し下手」との声がありました。

必ずしも質の悪い担当者に当たるとは限りませんが、運が悪いと当たってしまうかもしれません…。

求人に関する悪い評判

サポート等は一般的に良いと思いますが、メールで来る紹介案件など、何を見てこの仕事を紹介しようとしているのか?
という案件を紹介されたりします。
居住区域からかなり離れている勤務地であったり、全く経験のない職種など。
また自身では少し自信のある職への応募でも一向に紹介に結びつかないので、最近ではあまり利用しなくなりました。
不定期で費用の負担はありますが、魅力的なセミナーなどあったりするので、それは良いと思います。(引用元ページ:独自アンケート)

私自身のスキル不足もあるかもしれませんが、新しいお仕事の案件が少ないかなと思いました。

社員の出入りが激しい募集求人が定期的に出ていて、それをぐるぐるとまわしているのでは?

(引用元ページ:独自アンケート)

マンパワーグループってとこからめっちゃ求人来るんやけどw
名前からしてブラック臭感じるんやけどww
なんなんここ

(引用元ページ:Twitter

マンパワーは求人数の多いサービスですが、希望条件の絞り込み具合やスキルの有無によっては、希望する求人がなかなか見つからないこともあります。

その他の悪い評判

マンパワーグループは交通費はものすごくケチです。
車通勤は1km60円、燃費の良い車ならそんなもんかなと思うけど、ケチ。
Googleマップで見ると勤務先まで3.8kmだけど切り捨てられて3kmで計算されてる。ドケチ。
ただマージン率は低い。

(引用元ページ:Twitter

未経験で派遣を始めたので最初はかなり不安でした。

でもスキルアップのためのサービスが充実していたので、スキル面で困ったことはなかったです。

パソコンでの作業があまり得意ではなかったのですが、OAスキルの講習でそのあたりは万全でした。

担当スタッフもは優しい方で就業までスムーズだったのですが、肝心の派遣先が「ひょっとしてブラックかな?」と思わせられる点があったので少し気がかりです。

(引用元ページ:独自アンケート)

その他には「交通費をケチってくる」「派遣先がブラックかもしれないと思った」なんて声も見受けられました。

マンパワーの悪い評判から分かるトラブル事例と対処法3つ

ここではマンパワーに関する悪い評判をもとに、具体的なトラブル事例とその対処法を解説していきます。

①担当者の質が悪い時は他の人に代わってもらおう

どの派遣会社でも言えることですが、運が悪いと質の悪い担当者にあたることもあります。

担当者はご自身の就業のカギを握っているわけですから、できるだけ質の良い人に対応してもらうべきです。

ですが現実はそううまくも行きませんから、質の悪い担当者には遠慮なく代わってもらいましょう。

交代してくれる確率は低いですが、正当かつ納得できる理由があれば対応してくれますよ。

担当者lの変更を依頼する際は、担当者に直接連絡するか、問い合わせフォームから連絡を入れてみてくださいね。

②希望する求人が見つからない時は条件を緩めよう

マンパワーでは業界トップクラスの求人数も好評ですが、なかなか求人が見つからないケースもあります。

もし希望する求人が見つからない時は、ご自身の希望条件を緩めてみるのがおすすめです。

ご自身の中でお仕事に対する優先順位が決まっているはずですから、そこで妥協できる部分は妥協してみましょう。

もし条件を緩めてもなお求人が見つからない時は、求人数の多いスタッフサービステンプスタッフなど、他の派遣会社を併用するのもおすすめですよ。

③ブラックの派遣先は見極めよう

マンパワーでは求人数が多いゆえに、「ブラック求人、釣り求人が多いのでは…」なんてウワサもあります。

断定こそできませんが、求人数が多いサービスではブラック・釣り求人が多い可能性は高いです。

そんな求人に当たらないようにするには、どんな求人に登録しない方がいいのか見極めが必要です。具体的には以下のポイントを押さえておきましょう。

  • 募集人数がやたら多い
  • 給料が高すぎる
  • 給与幅が大きすぎる
  • 抽象表現や精神論が多い
  • 「やりがい」「夢」などキラキラワードを強く押し出している

他にもありますが、求人票だけでもこれだけのサイン・ポイントがあります。

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マンパワーを使う10のメリットを解説!【他社サービスと徹底比較】

指をさす女性

マンパワーを使うメリットは以下の通りです。

  1. 業界トップクラスの派遣求人数!
  2. 担当者が就業を徹底サポート!
  3. オフィス・事務職の派遣求人に強い!
  4. 求人情報にはない情報も教えてくれる!
  5. 福利厚生で快適に働ける!
  6. キャリアアップサポートの充実!
  7. 大手企業の求人も多数掲載!
  8. 日本全国の支店でサポートを受けられる!
  9. 優良派遣事業者認定を獲得!
  10. プライバシーマーク個人情報は安全!

①業界トップクラスの派遣求人数!

派遣会社名派遣社員の求人数
スタッフサービススタッフサービス約92,000件
テンプスタッフテンプスタッフ約20,000件
マンパワーマンパワー約19,000件
ランスタッドランスタッド約11,000件
パソナパソナ約9,700件
アデコアデコ約8,800件
リクルートスタッフィングリクルートスタッフィング約3,100件

マンパワーは他の大手派遣会社と比較しても、業界トップクラスの求人数を誇っています。

求人数が多ければそれだけ選択肢も増えますし、派遣社員として働けるチャンスも増えます。

最近だと新型コロナウイルスのせいの影響もあり、どの派遣会社でも求人数を軒並み減らしています。

ですがマンパワーでは求人数がこれだけ充実しているため、その心配もいりませんね。

②担当者が就業を徹底サポート!

コンサルタントのイメージ画像

マンパワーを利用すると、利用者一人ひとりに担当者がついて就業まで徹底的にサポートしてくれるんです。

その徹底ぶりからマンパワーに対する評価も高く、担当者については「迅速に対応してくれた」「丁寧な応対だった」などの声が数を上がっています。

支店担当者に対するアンケートでも「大変満足」と答えた人が50%、「満足」と答えた人が31%と約80%の利用者がサービスに満足しているのもポイントです。

スピーディーな求人紹介はもちろん、お仕事の相談に乗ってくれたり、アフターフォローも行き届いており、利用者の視点に立った対応力も好評なんです。

③オフィス・事務職の派遣求人に強い!

女性-事務職

マンパワーに掲載されてる求人を職種別に見ると、オフィス・事務職に強いのもポイントです。

事務職といってもその種類が豊富で、一般事務を中心に金融事務経理事務英文事務受付通訳翻訳などバラエティ豊かなのも魅力です。

またそれらのなかには未経験から始められるもの、スキルが必要なものと柔軟に対応できるのもポイントですね。

④求人情報にはない情報も教えてくれる!

派遣の求人を紹介してもらうときには、求人情報にはない独自の情報を教えてくれる点も大きな魅力。

マンパワーでは求人の掲載元と長期的な関係があるため、そこでわかる企業文化や雰囲気、社風をしっかりと押さえています。

そのため求人情報だけでわからない、コアな情報までしっかりと教えてくれるんです。

就業前には多くの情報をもとに入職できるため、就業後のミスマッチを押さえられるのも嬉しいポイントですね。

⑤福利厚生で快適に働ける!

派遣-リゾートを楽しむ男女

派遣社員として働く上で、福利厚生がどれだけだと思ってるかも気になりますよね。

ですがマンパワーでは福利厚生の充実っぷりもポイントで、具体的には以下のサービスを受けられます。

  • 有給休暇
  • 各種社会保険制度(雇用保険・健康保険・厚生年金保険・労働者災害補償保険・任意型入院保険)
  • 定期健康診断
  • マンパワーグループクラブオフ
  • 各種提携施設・サービスの利用
  • 災害時の安否確認システム(セコム)

上記のうち特に「マンパワーグループクラブオフ」がポイントで、リゾートやレジャー、スパ・ショッピングなどで、プライベートを充実させられるコンテンツを豊富に取り揃えています。

平日はマンパワーの派遣社員としてしっかり働いて、休日は宿泊代金90%OFFで国内旅行…!なんてこともできるんですよ。

⑥キャリアアップサポートの充実!

「経験を積んでないしキャリアアップできるか心配…」なんてお思いの方もいますよね。

確かにスキルがある人の方が優遇されますし、未経験・無資格からの挑戦だとついためらってしまいますよね。

ですがマンパワーではその点のケアもバッチリ。充実のキャリアアップサポートで、スキルアップも望めるんです。

マンパワーで用意している、具体的なキャリアアップサポートは以下の通りです。

コンテンツ名サービス内容
提携スクール全国の提携スクールや教育機関にて、割引優待価格で資格試験対策や英会話対策ができる。
各種セミナー・イベント英語やExcel、wordなどのセミナー。
TOEICテストの優待価格での受験賛助会員価格でTOEIC 公開テストを受験できる。
(通常価格6,490円→優待価格5,390円)
スキルチェックスキルアップの確認ができる。
教育訓練計画マンパワーグループでの教育訓練計画にもとづいた、キャリアアップサポート。入職時研修や年次研修などがある。
キャリアカウンセリング窓口電話や対面で、キャリアカウンセラーにお仕事に関する相談ができる。
eラーニング:powerYOU英語やOAなどについてオンラインで学習できます。英語、OAなど豊富なコースから学べます。
ラナサポ(ラーナビリティサポーター)専任のサポーターのもと、英語やOAのスキルアッププログラムを受けられます。

⑦大手企業の求人も多数掲載!

マンパワーの大手求人

(引用元ページ:マンパワー

マンパワーでは大手企業の求人も豊富で、adidasや日本生命、SoftBank、村田製作所など誰もが一度は聞いたことがある大手・有名企業の派遣求人も用意。

大手企業だと社員食堂があったりリフレッシュできる休憩室があったりと、やりがいのあるお仕事をこなしつつ快適に働ける環境が整っています。

「新卒では叶わなかったあの大手企業で働きたい…」なんて思っていた企業にも、派遣なら働けるチャンスがありますよ。

⑧日本全国の支店でサポートを受けられる!

マンパワーは全国各地で支店を構えており、お住まいの地域から近い拠点でサポートを受けられます。

全国展開しているサービスは少ないですから、マンパワーほど豊富なケースは珍しいです。

北は札幌、南は那覇まで拠点があります。具体的にどこにあるのか気になる方は、以下のページからチェックしてみてくださいね。

マンパワーの登録拠点一覧
地域別でマンパワーの登録拠点をご紹介します。 ご自身の最寄りの事業拠点を見つけ、アクセスのしやすいところを選びましょう! 北海道の登録拠点一覧 北海道 札幌支店 〒060-0003 北海道札幌市中央区北三条西 4...

⑨優良派遣事業者認定を獲得!

マンパワーの優良派遣事業者認定

(引用元ページ:マンパワー

マンパワーは2015年に、優良派遣事業者認定を獲得しています。

法令遵守はもちろん、派遣社員にとってより良い労働環境の確保、派遣社員のキャリア形成支援や派遣先とのトラブル要望など、さまざまな角度でサービスの質の高さを示すものです。

この認定は一部の派遣事業者にしか与えられないもので、全国何万社とある派遣会社のうち、たったと170件程度しか獲得できていません。

また厚生労働省の委託による設置されており、獲得までは厳正な審査を経ています。

認定がある=優良な派遣会社と断言はできませんが、より良い派遣会社を選ぶ上での参考にはなりますね。

優良派遣事業者とは?認定派遣会社を一覧で一挙紹介【最新版】
派遣会社のサイトで「弊社は優良派遣事業者に認定されています」的なことが書かれてたんだけど、あれって何? 一定の基準を満たした派遣会社に与えられる認定のことで、派遣会社の安...

⑩プライバシーマーク個人情報は安全!

マンパワーのプライバシーマーク

(引用元ページ:マンパワーグループ

派遣会社に登録するときは個人情報は使えますから、変に悪用されたり濫用されたりしないか気になりますよね。

また最近ではプライバシー面にずさんな派遣会社もありますから、より気をつけたいところ。

そんななかマンパワーでは「プライバシーマーク」を獲得しており、個人情報の適切な取り扱いには徹底しています。

これまで派遣登録に抵抗があった方でも、安心して利用できますよ。

派遣会社は個人情報をどう扱っているの?流出・漏洩事件はある?
派遣会社って個人情報をどんな感じで扱ってるの? 「個人情報取り扱いに関する方針」を設けて徹底管理しています! 派遣社員として派遣会社に登録するときや、派遣社員として...

マンパワーを使うデメリット3つを解説

1,総合人材-男性 スーツ 悩む 考える

マンパワーを使うデメリットは以下の通りです。

  1. 担当者からの連絡がしつこいかもしれない…
  2. 担当者の対応力には差がある…
  3. 求人票では職場の雰囲気が分かりにくい

①担当者からの連絡がしつこいかもしれない…

マンパワーの評判のなかで「熱心に電話をくれる」「どんどん紹介がくる」などなど、求人紹介の連絡の際は頻繁に連絡が来るコメントも伺えました。

連絡頻度が多ければ応募できる求人の幅も広がりますが、人によってはそれをしつこく思うかもしれません。

また、仕事中にかかってきたり休憩中にかかってきたりするケースも考えられるため、対応にうんざりすることも考えられます。

もし担当者からの連絡がしつこいと感じた時は、以下のページを参考に対処してみましょう。

派遣会社からの電話がしつこい!対処法を解説【無視していいケースもある】
こちらの記事では、派遣会社の連絡がしつこくなる理由を無視できるもの、出来ないものとを分けてわかりやすく見てきます。また、派遣会社からの連絡の対処法も一緒にご紹介していきます。

②担当者の対応力には差がある…

担当者については「熱心に対応してくれる」「親身に対応してくれた」と好評の声がある一方で、「連絡が遅い」「担当者に嘘をつかれた」などのコメントも見受けられました。

かつては派遣スタッフ満足度調査において、計8項目で満足度No.1を獲得した実績もあるのですが、実際の評判を見るとその点ムラがあるようです。

もし質の悪い担当者に当たってしまった場合は、遠慮なく他の人に代わってもらいましょう。

③求人票では職場の雰囲気が分かりにくい…

マンパワーの場合だと、求人票に記載されている情報が文字のみで、画像・映像での説明はありません…。

そのため職場の雰囲気はいまいち伝わりにくく、使い勝手が悪いと思うかもしれません。

もしマンパワーで気になる求人が見つかったら、職場の雰囲気や人間関係など、気になる部分はどんどん担当者に聞きましょう。

なるべく担当者から多くの情報を引き出せれば、入職の際によりミスマッチが起こりにくくなりますよ。

マンパワーを使って就業するまで【流れを解説】

派遣-指をさすポニーテールの女性

ここではマンパワーを使って就業するまでの流れを解説します。具体的には以下の通りです。

  1. マイページ作成
  2. 電話登録or来社登録
  3. 求人を紹介してもらう
  4. 職場見学
  5. お仕事スタート!
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①マイページの作成・登録(無料)

マンパワーを通じて求人紹介を受ける前に、まずはTOPページからマイページの作成・登録(無料)が必要です。

TOPページ右上にある「マイページ作成」をクリックし、氏名や生年月日、メールアドレスなど個人情報を入力しましょう(1分で終わります)

マイページを作ると、ご自身の職歴を入力できます。

その入力内容をもとに、担当者がご自身に最適なお仕事を複数紹介してくれますよ。

②電話登録or来社登録

次は登録会への参加です。最寄りのオフィスに行くか、ご自宅から電話で済ませるかの、2択です。

なお派遣登録会で実施することは、以下の通りです。

  • 派遣の仕組みの説明
  • お給料の支払い方法の説明
  • 保険の仕組みの説明
  • スキルチェック
  • 希望条件などのヒアリング

派遣・給料・保険の仕組み説明、スキルチェックは自宅で事前に視聴・実施できます。登録会の時間を短縮できるため、可能な限り済ませておくをオススメしますよ。

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③求人を紹介してもらう

来社登録の場合は、登録会予約ページから予約を済ませましょう。

電話登録の流れは以下の通りです。

<電話登録の流れ>

  1. Webから予約を済ませる
  2. 担当者からの連絡を待つ
  3. ヒアリングを受ける
    (希望条件、仕事経験などを聞かれます)
  4. 条件に合ったお仕事を紹介してもらう

※電話登録だと30分程度で終わります。
※登録会の前にはスキルチェックや職歴入力を済ませるとスムーズです

今のお仕事にお忙しい方、オフィスまでの距離が遠い方には電話登録がおすすめです。

なおマンパワーの登録拠点は以下の通りです。対面での面談を希望する際は、最寄りの拠点を利用してくださいね。

マンパワーの登録拠点一覧
地域別でマンパワーの登録拠点をご紹介します。 ご自身の最寄りの事業拠点を見つけ、アクセスのしやすいところを選びましょう! 北海道の登録拠点一覧 北海道 札幌支店 〒060-0003 北海道札幌市中央区北三条西 4...

④職場見学

希望制で、派遣先となる予定の職場の見学もできます。

派遣の職場見学で実施することは、主に以下の通りです。

  • 担当者との打ち合わせ
  • カンタンな自己紹介
  • 職場見学
  • 質疑応答

※職場見学は30分程度で終わります

お仕事への意気込み、取得スキル、これまでの業務経験などを聞かれるため、スムーズに対応できるよう対策をしておきましょう。

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「職場見学をします」って派遣会社の担当スタッフに言われたんだけど、職場見学ってなに…? 派遣先企業と派遣スタッフ双方が就業決定するのに必要な顔合わせみたいなものです! ...

⑤お仕事スタート!

無事に派遣先が決まったら、いよいよ派遣先でのお仕事がスタートします!

なお就業してからも、マンパワーの担当者がサポートしてくれます。

職場の人間関係のこと、お仕事で困ったことなどあれば、柔軟に対応してくれますよ!

【結論】~マンパワーは使うべき?~

今回はマンパワーの評判、サービス詳細を中心に解説してきました。

まとめるとマンパワーは、以下に該当する方におすすめします。

  • 豊富な求人数からお仕事を探したい方
  • 担当者の徹底的なフォローの下で修行したい方
  • オフィス・事務職の派遣求人を探している方
  • 充実の福利厚生のもとで働きたい方
  • キャリアアップを望んでいる方
  • 大手求人に応募したい方

その一方でマンパワーにはこんなデメリットもあります。

  • 担当者からの連絡がしつこいかもしれない
  • 担当者の対応力には差がある
  • 求人票では職場の雰囲気が分かりにくい

加えて評判を見る限りでは「応対が丁寧だった」「他の派遣会社より良かった」と好評の声が多い一方で、「連絡が遅い」「担当者が話し方だった」なんて声も見受けられました。

トータルで見ると使い勝手の良いサービスかもしれませんが、担当者の質については多少のムラがあります。

サービスの良い面と悪い面を比較して、本当にご自身が使うべきと判断したならば、ぜひマンパワーを使ってみてくださいね。

【補足】マンパワーについてのよくある質問

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ここではマンパワーについてのよくある質問をまとめます。

①複数のお仕事に応募できますか?

派遣の求人に応募する際、マンパワーでは複数のお仕事に応募可能です。

ただし1日で10件までと決められているため、その制限には注意してくださいね。

②日払い・週払い制度はありますか?

残念ながらマンパワーでは、給料の日払い・週払い制度は用意してません。

給料の支払いは毎月1回のみと決められています。

③マイページにログインできないのですが…

まずマイページにログインできない原因としては、以下が挙げられます。

  • 文字や記号を誤入力している
  • 推奨環境でログインしていない
  • IDやパスワードを忘れてしまった

特に誤入力はよくある例です。大文字と小文字で似たものを間違って入力していないかなど、隅々までチェックしましょう。

またマンパワーにログインするときは、使用端末の最新バージョンにしておきましょう。

IDやパスワードを忘れた場合は、マンパワーのログインページ下部の「ログイン情報をお忘れの方」をチェックしてみてくださいね。

マンパワーのマイページにログインできない…!原因と対処法を徹底解説
「マンパワーのマイページにログインできないんだけど…」 「マンパワーのIDとパスワードってなんだったっけ…」 マンパワーにログインしたくても、なぜかログインできず嫌な思いをされた方もいますよね。 ログインできなければ肝心のサー...

④給料日と締め日を教えてください

マンパワーの場合、給与の支払いは「月末締め翌月15日払い」です。

タイムシート提出期限日は、前半分の16日と後半分翌月1日の計2回となっています。

ちなみにその他の主要派遣会社の給料日については、以下のページからご確認ください。

派遣会社の給料日・締め日はいつ?大手7社で徹底比較!
「派遣会社の給料日っていつなんだろう?」 「どの派遣会社の給料日も15日なのかな」 働く人にとって給料日は重要な日ですし、いつお給料が支給されるのか気になりますよね。 ですが派遣会社によって給料日にバラつきがあるため、その点は...

⑤来社登録ではどんな服装で臨めばいいですか?

派遣登録会に参加する時は、担当者からの印象を悪くしないようにするためにも、以下の服装・身だしなみが推奨されています。

マンパワーの登録会での推奨の服装

(引用元ページ:マンパワー

オフィスカジュアルまたはスーツで、清潔感のある服装を心がけましょう。

派手めなもの、露出の激しいものはアウトです…。

マンパワーに関する最新情報【更新:2021年1月25日】

ここではマンパワーに関する最新情報をまとめていきます。

新型コロナウイルス感染拡大に伴う対応を公開

新型コロナウイルス感染拡大防止につき、マンパワー各支店では予防策をとっています。具体的には以下の通りです。

  • 来社登録の公開枠を設定
  • アルコール消毒液の設置
  • マスク着用
  • こまめな手洗いうがい
  • デスク周りや登録ブースの清掃の徹底

(引用元ページ:マンパワー

コロナ禍では「電話登録会」での登録を推奨

新型コロナウイルス感染拡大中での登録会について、マンパワーでは「電話登録会」での登録を推奨しています。

対面ではなく遠隔でのサポートを受けることで、感染を防ぎつつは派遣登録を進められますよ。

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