施工管理に強い派遣会社おすすめランキング！【7社で徹底比較】

施工管理に強い派遣会社探しているんだけど、結局どこがいいの？

結論を言うと、建設お仕事ナビ（株式会社アペックス）をオススメします！
今回は施工管理に強い派遣会社の比較をしますので、ピッタリの派遣会社を見つけてくださいね！

「施工管理に強い派遣会社」と一口に言っても数多く、なかなか決められませんよね…。

ですが派遣会社を選ばなければ始まりませんし、決められないと一向に働けないままです…。

そこで今回は施工管理に強い派遣会社を、ランキング形式でご紹介します。

施工管理に強い派遣会社・サービス7選ランキング！

今回ご紹介する、施工管理に強い派遣会社7社は以下の通りです。

①建設お仕事ナビ

<建設お仕事ナビのおすすめポイント>

• 建設・不動産業界の求人に特化！
• 6ヶ月継続勤務で派遣ボーナス制度も！
• 出産・子育てのサポートもバッチリ！

建設お仕事ナビは建設・不動産業界の求人に特化していて、施工管理の求人も充実。

独自に全派遣スタッフ対象の”派遣ボーナス制度”を用意していて、諸条件を満たすとボーナスを受け取れるのが大きな魅力です。

また給料日前に給与を受け取れる「日払い制度」も導入しているため、すぐ給与を受け取れるのも嬉しいですね。

さらに出産・子育てのサポートも整っているため、女性の方でも利用しやすいですよ。

②施工管理求人ナビ

<施工管理求人ナビのおすすめポイント>

• 施工管理の求人に特化！
• 収入アップ実績も多数！
• 施工管理経験者の選ぶサイトNo.1！

施工管理求人ナビもその名の通り、施工管理の求人に強い派遣会社。

利用者からの信頼が厚く「施工管理経験者の選ぶサイトNo.1」に選ばれているのも魅力です。

また施工管理求人ナビを通して収入が改善された実績も多く、1.2倍~3.8倍ほどにまで改善されたケースもありますよ。

③パソナ

<パソナのおすすめポイント>

• 施工管理の求人が豊富！
• 時給アップ率が高い！
• 再就業率が高い！

パソナも施工管理の求人が豊富な大手派遣会社で、日本全国に多数掲載しています。

時給アップ率が高いのもポイントで、パソナ就業前後で79.7%と改善されているケースが多いです。

また再就業率が高く「もう一度パソナを通して働きたい」との声が多く挙がっているのも魅力ですね。

パソナのサービス特徴・口コミ評判はこちら▶︎▶︎▶︎

④リクルートスタッフィング

<リクルートスタッフィングのおすすめポイント>

• 大手リクルート運営！
• 求人紹介は早い！
• 利用者満足度が高い！

⑤A-JOB

<A-JOBのおすすめポイント>

• ライフスタイルに合わせた求人も豊富！
• 未経験者向けの求人も多数掲載！
• 優良派遣事業者の認定あり！

A-JOBはライフスタイルに合わせた求人が多く、主婦向けの求人やWワークのできる求人、残業なしの求人などを掲載。

他にも未経験者向けの求人も多いため、他の職種から新たにチャレンジしたい方にもおすすめです。

また優良派遣事業者認定を持つ派遣会社のため、派遣社員へのサポート体制や法令遵守などが徹底されているのもポイントですね。

⑥サイマリーディング

<サイマリーディングのおすすめポイント>

• 創業30年の実績！
• 大手取引会社のお仕事が満載！
• 福利厚生が充実！

サイマリーディングは創業30年を誇る派遣会社で、1991年の創業から長きにわたってのサポート実績があります。

優良企業・大手企業の求人にも強く、好条件・高待遇な案件も充実。

また交通費や一時金などをはじめとし、派遣スタッフ交流パーティーや長期就業者・功労者への感謝状授与なども用意しているのも魅力ですね。

⑦日研トータルソーシング

<日研トータルソーシングのおすすめポイント>

• 寮完備の求人も掲載！
• 未経験者向けの求人も豊富！
• 福利厚生サービスが充実！

日研トータルソーシングのサービス特徴・口コミ評判はこちら▶︎▶︎▶︎

施工管理に強い派遣会社の選び方4つ

施工管理に強い派遣会社選ぶにあたっての指標は以下の通りです。

①施工管理の求人数が多い

全体での求人数がどれだけ多くても、肝心の施工管理の派遣求人が揃ってないといけません。

派遣会社の求人検索ページで、必ず職種を設定して絞り込んでみましょう。

また求人数が多ければ、そのぶん比較・検討しやすくなりよりミスマッチを防ぎやすくなりますね。

②優良派遣事業者認定を受けている

派遣会社のなかには「優良派遣事業者認定」を獲得しているケースもあります。派遣会社を利用する際は、この認定があるかもチェックしてみてください。

法令は遵守されているか、派遣社員のキャリア形成支援ができるか、より良い労働環境は確保できるか、派遣先でのトラブル予防ができているかなど、一定基準を満たしているかを確認できますよ。

③希望勤務地の求人数が多い

全体の求人数が多いサービスを使っても、希望する勤務地の求人数が多いとは限りません。

派遣会社探す時は希望勤務地の求人数で絞り込み、比較できるぶんを取り揃えているかもチェックしてみましょう。

もし絞り込んだだ上で求人数が少なかった場合は、他の派遣会社を併用するのも手です。

④派遣会社に複数登録する

派遣会社を利用するならば、できれば2社以上登録しておきたいところです。

というのも複数登録するメリットが多く、就業を成功させている人の多くが複数登録しているからです。

このようにメリットが多く、さらに利用にあたっての料金はかかりませんから、まずは今回ご紹介した派遣会社から複数選んでみてくださいね。

派遣会社に登録して就業する流れを解説【全5STEP】

ここまでお読みになった方のなかには、派遣会社の利用を検討している方もいることでしょう。

ではどんな流れで就業できるのか、具体的な流れは以下の通りです。

STEP①サービスに登録（無料）

派遣会社を利用するにあたって、まずはサービスへの登録が必要です。

ホームページから必要事項を記入・送信し、担当からの連絡を待ちましょう。

今後の流れについて、話を進めますよ！

STEP②登録会参加・ヒアリングを受ける

求人紹介を受けるにあたって、派遣登録会に参加します。この派遣登録会で実施することは主に以下の通りです。

その他派遣登録会での詳細は、以下の記事でもまとめてあります。

参加する前にぜひチェックしてみてくださいね。

• 派遣会社の登録会とは？当日の流れ、注意点、持ち物なども解説
• 【迷ってる方必見！】派遣の面談に適した服装とは？
• 派遣会社のスキルチェックでは何をするの？詳細を徹底解説

STEP③求人を紹介してもらう

条件に合う求人が見つかったら、担当のコーディネーターから求人を紹介してもらいます。

ピッタリの求人が見つかったら、場合によってはその場で応募可能。

もしすぐに見つからなかったら、後日メール・電話での紹介も受けられます。

STEP④職場見学（希望制）

希望する場合は、就業する前に職場見学（顔合わせ）もできます。

ご自身の目でチェックし、職場の人間関係や忙しさ、労働・衛生環境などを把握できますよ。

この職場見学については、以下の記事も参考にしてくださいね。

• 派遣の職場見学(顔合わせ)って何するの？1日の流れと採用との関係
• 派遣にすら受からない…！顔合わせで落ちる理由とその対策とは！？

STEP⑤お仕事スタート！

内定を獲得できれば派遣会社と雇用契約を結び、いよいよ就業先でのお仕事がスタートします！

就業してからも担当者がフォローしてくれるため、派遣が初めての方やブランクがある方でも安心して働けますよ。

派遣の施工管理に関するよくある質問

ここでは、派遣の施工管理に関するよくある質問をまとめます。

施工管理の派遣って違法じゃないの？

確かに土木・建築をはじめとした建設業務での派遣は禁止されていますが、施工管理をはじめとした現場マネジメント業務の派遣は禁止されていません。

この点kについては、労働者派遣事業関係業務取扱要領でも記されています。

2 適用除外業務の範囲
(3)建設業務

ロ　土木建築等の工事についての施工計画を作成し、それに基づいて、工事の工程管理（スケジュール、施工順序、施工手段等の管理）、品質管理（強度、材料、構造等が設計図書どおりとなっているかの管理）、安全管理（従業員の災害防止、公害防止等）等工事の施工の管理を行ういわゆる施工管理業務は、建設業務に該当せず労働者派遣の対象となるものであるので留意すること。

（引用元ページ：一般社団法人 日本人材派遣協会）

派遣の施工管理の平均時給はどれくらいですか？

派遣の施工管理の場合、平均時給の相場は1,500円～1,800円ほどです。

派遣で人気の事務職・販売職で1,300円ほど、物流で1,250円ほどですから、比較的高時給な部類に入りますね。

まとめ〜施工管理に強い派遣会社に迷ったら建設お仕事ナビ！〜

今回は施工管理に強いおすすめの派遣会社、派遣会社の選び方を中心に解説してきました。

全部で7社の派遣会社をご紹介しましたが、もしどの派遣会社に登録しようかを迷ったときは、まず建設お仕事ナビに登録してみてください。

派遣会社をよく比較して、納得のいく就業につなげましょう！